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平湖市图书馆招聘劳务派遣人员公告
2018-09-17 09:04:28

 

    为了更好地服务读者,营造安静舒适的阅读环境,结合市图书馆工作的实际情况,经研究决定,向社会公开招聘劳务派遣人员(主要从事城市书房管理工作),具体事项如下:

    一、招聘岗位和名额

    城市书房管理工作人员2名。

    二、用工形式

    本次招聘录用人员与平湖市商人人力资源服务有限公司建立合同关系并签订劳动合同,以劳务派遣方式定向安排到平湖市图书馆城市书房工作。

    三、招聘条件

    (一)具有平湖市户籍,年龄在35周岁以下(即1982年9月16日后出生);

    (二)学历要求:大专及以上学历。

    (三)有较好的计算机操作技能,能熟练操作EXCEL和WORD等常用办公软件;

    (四)五官端正、身体健康,具有较好的语言表达、沟通能力以及面对突发事件的应变能力;

    (五)品行良好,无违法违纪行为,热爱图书馆事业,工作勤奋,有较强的钻研和奉献精神, 服务意识强,服从分配。

    四、招聘程序

    (一)报名

    1.报名时间:2018年9月17日至21日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30;

    2.报名地点:平湖市当湖街道三港路2号,平湖市图书馆三楼办公室;

    3.报名时需携带身份证、学历证书、户口簿原件及复印件,1寸免冠近照2张,如实填写《平湖市图书馆劳务派遣人员应聘报名表》。

    报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格或恶意报名的,给予取消报考资格且按相关规定予以处理。

    (二)资格审查

经审核符合报名条件的人员达到1:3的比例后,确定面试人员名单,并将审核结果告知审核通过者。面试时间、地点另行通知。

    (三)面试

本次公开招聘考试采取面试的方式进行,面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试时间和地点另行通知。

    (五)体检、考察、录用

    根据面试总成绩,从高分到低分按招考计划人数的1:1比例确定体检、考察对象,体检和考察参照公务员录用有关标准和规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格、考察不合格的按面试成绩从高到低依次递补。

    体检、考察结束后,拟录用人员名单将在平湖市文广新局和平湖市图书馆网站上进行公示,同时在平湖人才信息网发布链接公示。拟录用人员名单公示后,将不再递补。

    经体检合格、考察合格决定被录用的人员,与平湖市商人人力资源服务有限公司签订劳动合同,按《劳动合同法》约定试用期,试用期满经考核不合格的,解除劳动合同。劳动合同期满后,根据工作需要和本人工作表现,确定是否续签和终止。

     报名咨询电话:0573-85108272;0573-85082198   联系人:唐蜜蜜

 

 

 

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